Les postes de management ne font plus rêver : est-ce parce que nous avons été trompés sur ce qu'ils impliquent réellement ? Fabrice Cavarretta s'est penché sur cette question.
Le nombre de travailleurs migrants n’a cessé d'augmenter ces dernières années : cela nous indique que les employeurs doivent prendre en compte la migration dans leurs stratégies globales de gestion des talents
Que se passe-t-il si les femmes dirigeantes choisissent de renoncer alors que la porte des instances dirigeantes s’ouvre plus largement ?
Aujourd’hui, les salariés recherchent plus qu’un emploi — ils veulent une carrière qui a du sens et, de plus en plus, une carrière adaptée à leur vie. C’est là qu’intervient le concept d’entreprise à la carte (customized workplace).
Qu’est-ce qu’une organisation sans patron ?
Les chercheurs ont découvert que la façon dont les gens vivent le contrôle du temps au travail (sur-utilisé - équilibré - sous-utilisé) a un impact sur leur perception de l'activité.
Marie-Léandre Gomez nous explique comment les contrôleurs de gestion peuvent aider avec la crise que nous traversons.
Quelles sont les missions principales que les professeurs en business school doivent embrasser et quelle est la place de la recherche dans tout ça ?